Ben jij onze nieuwe
Coördinerend begeleider voor team Ambulant Zuid-West Centrum in Apeldoorn?
Word jij onze nieuwe Ambulant Coördinerend Begeleider? Help cliënten groeien in zelfstandigheid!
- HBO
- 24-28 uur
- Apeldoorn
- 2.571 - 4.017 bruto maandloon
Over de functie
Als Ambulant coördinerend begeleider (begeleider A in ons functiehuis) regisseer en coördineer je de zorg en begeleiding van cliënten. Je biedt begeleiding bij wonen, werken en welzijn om de cliënten zo zelfstandig mogelijk te laten functioneren. Je bent in staat om jouw collega’s zorginhoudelijk te coachen. Je hebt een actieve rol in het onderhouden van contacten met naastbetrokkenen en externe samenwerkingspartners.
Het gaat in eerste instantie om ziektevervanging binnen team ambulant Noord-West centrum. Na deze periode bekijken we samen andere mogelijkheden binnen Riwis Zorg & Welzijn.
Locatie en team
Wij zijn een verbonden en enthousiast team van collega’s. Ieder werkt zelfstandig, maar wij zoeken elkaar ook veelvuldig op voor overleg en uiteraard ook voor de gezelligheid. Open communicatie en transparantie vinden wij belangrijk, zowel naar collega’s als naar de cliënten.
Het team bestaat zowel uit enthousiaste beginners als ook uit zeer ervaren professionals. Iedereen wordt gezien als gelijkwaardig waarbij we gebruik maken van elkaars expertises en ervaringen. Als team werken wij vanuit de herstelvisie en kijken wij graag naar de mogelijkheden voor ieder individueel cliënt. Wij maken hierbij gebruik van de IRB-methodiek. Als team zien we elkaar om de dinsdag voor overleg, daarnaast zoeken we elkaar op. Meestal vindt dit plaats op kantoor met een kop koffie en een goed gesprek.
Vragen? Wij helpen je graag!
Neem contact op met Femke van der Wal - Bloemendal.
Wat wij bieden
- 24-28 uur gemiddeld per week;
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van vervanging;
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ;
- De functie (Ambulant) Coördinerend begeleider A is ingedeeld in FWG 45 (min. € 2.571,00/max. € 4.017,00 bruto per maand bij fulltime dienstverband);
- Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;
- Aandacht voor jouw ontwikkeling door het volgen van diverse trainingen passend bij de functie;
- We hebben een ruime verlofregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen en een werkkostenregeling (voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, telefoon, laptop en een bijdrage op een fitnessabonnement);
- Een cultuur waarin medewerkers zich verantwoordelijk voelen voor de dienstverlening aan de cliënten, staan voor geloof in eigen kunnen.
Wat vragen wij van jou?
- Regisseren en coördineren van de zorg en begeleiding van cliënten;
- Werken vanuit de herstelvisie en IRB-methodiek;
- Zelfstandig werkend, maar ook een teamspeler;
- Coaching vaardigheden;
- Flexibiliteit om in eerste instantie als ziektevervanging te werken, met mogelijk andere opties daarna.
Ben je enthousiast?
Reageer dan vóór 4 april 2025.
Over Riwis zorg & welzijn
Riwis begeleidt mensen die hulp nodig hebben om zo zelfstandig mogelijk te kunnen leven. Dat doen we voor mensen met psychische of sociale problemen en voor ouderen met lichamelijke hulpvragen. Riwis werkt in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) en in de verzorging, verpleging en thuiszorg (VVT).
Bij ons staat het geloof in eigen kunnen altijd voorop. Dit geldt voor de begeleiding en zorg die we bieden, maar ook voor jou als medewerker. Wij vertrouwen op jouw vakkundigheid en passie voor je vak.
Wij kijken zowel naar wat mensen wel kunnen als naar wat ze niet kunnen. Ons doel is om mensen met hun eigen kwaliteiten te leren zo zelfstandig mogelijk te leven.
